Pévèle Carembeult recherche un.e gestionnaire animateur lutte contre le gaspillage alimentaire

Pévèle Carembault, Communauté de communes de 97 000 habitants, 120 agents permanents située à proximité de grandes agglomérations recrute : un.e gestionnaire animateur lutte contre le gaspillage alimentaire.

Sous la responsabilité du responsable développement et prévention service déchets, vous participerez à la mise en place et à l’animation d’un REGAL (Réseau d’Evitement du Gaspillage Alimentaire) initiée par Pévèle Carembault via le Plan Local de Prévention des Déchets (PLPDMA) et le Plan Alimentaire Territorial (PAT).

MISSIONS PRINCIPALES     

• Déployer, mettre en œuvre les actions sur le gaspillage alimentaire ;
• Mobiliser à l’échelle du territoire l’ensemble des acteurs de la chaine alimentaire « du champ à l’assiette » ;
• Animer des stands et ateliers de sensibilisation ;
• Participer à la création des outils de communication ;
• Suivre des dossiers de subvention notamment auprès de l’ADEME ;
• Assurer le suivi technique et financier ainsi que l’évaluation des dispositifs.

 PROFIL

• Formation (bac minimum) dans les domaines de l’environnement, les déchets, l’agriculture, la prévention des déchets… et/ou d’une expérience professionnelle d’au moins 2 ans dans des fonctions similaires ;
• Intérêt pour les domaines de l’environnement, de la citoyenneté, de la communication et des solidarités ;
• Forte capacité d’animation et facilité d’intervention en public ;
• Esprit d’initiative, rigueur, créativité, autonomie et capacité d’organisation ; Capacité de travail en équipe indispensable ;
• Disponibilité soirées et week-end (animations et ateliers de sensibilisation) ; Permis B obligatoire

CONDITIONS     

Pévèle Carembault dispose de plusieurs protocoles d’accord (salarial, social, temps de travail) pour garantir notamment une organisation moderne et un climat de travail basé sur la confiance et l’efficacité.

Rémunération statutaire + régime indemnitaire + Amicale du personnel + CNAS + participation mutuelle Rythme de travail du Lundi au vendredi (4,5 jours ou 5 jours), télétravail envisageable (2 jours/semaine), ARTT Lieu de travail : Pont à Marcq

POUR POSTULER

Le poste est à pourvoir dès que possible

Les candidatures sont à adresser à M. Luc FOUTRY, Président de Pévèle Carembault avant le 03/07/2022 via https://demarches.pevelecarembault.fr/ressources-humaines

Voir l’annonce sur le site de la communauté de communes