Le PETR Coeur-Entre-deux-mers Recrute un(e) chargé(e) de mission alimentation et gouvernance

Contexte :

Le  Pôle  d’Equilibre  Territorial  et  Rural  (PETR)  Cœur  Entre-deux-Mers  (5  communautés  de communes – 90 communes – 102 000 habitants), assimilé à un syndicat mixte fermé, est situé aux portes de Bordeaux Métropole, en Gironde.

Dans le cadre de son Projet Alimentaire Territorial (PAT) et de l’évolution de celui-ci en service, le Pôle  Territorial  recrute  un(e)  chargé(e)  de  mission  alimentation  et  gouvernance  pour  mettre  en œuvre les actions définies dans la stratégie du PAT, les ajuster, s’assurer de leur plus-value, assurer l’articulation entre les partenaires. Le service sera composé de 2 personnes.

Le/la chargé(e) de mission travaillera en binôme avec le/la chargé(e) de mission foncier agricole, 2nd membre du service.

Un travail en relation avec les élus, notamment le vice-président référent, et les autres services du Pôle Territorial sera demandé. A noter, l’équipe du PETR est composée de 11 personnes.

Descriptif de la mission :

Le (la) chargé de mission aura en charge :

L’animation de la gouvernance du PAT et du futur service

Assurer de la cohérence et la plus-value territoriale de la démarche, en lien avec le vice- président et le comité de pilotage

• Animer le comité de pilotage pluridisciplinaire constitué pour le suivi de la démarche, des actions sur le territoire de chaque partenaire (bilans territoriaux…) et du Pôle, l’ajustement de la stratégie PAT (si besoin post crise sanitaire covid 19)
• Identification, accompagnements et mise en réseau de projets-initiatives compatibles avec le PAT (appel à initiatives 2019 et à venir, …)

Veille sur les financements publics et privés (appels à projets, contrats, …)

Collecter l’information et la diffuser au service des actions territoriales

• Rechercher des financements pour les actions du service.
• Candidater à certains appels à projet intéressants pour le service
• Contribuer aux prochains contrats du Pôle sur le thème agriculture et alimentation (ex : Programme LEADER, Contrat Région, …)

L’animation du réseau « Bien manger dans ma cantine » (restauration collective publique)

Améliorer les pratiques dans les établissements de restauration collective publique

• Animation de rencontres thématiques individuelles et/ou collectives pour les collectivités engagés (15 aine de gestionnaires sur un potentiel de 45)
• Accompagnement-conseil
• Ajustement du plan d’action du réseau et proposition d’actions communes
• Organisation de rencontres avec des producteurs locaux et de qualité

La mise en place et l’animation du « Défi Foyers Alimentation Positive »

Accompagner des habitants (30 à 50 foyers) à consommer des produits AB et locaux et en montrant qu’il n’y a pas d’incidence financière (partenariat avec Agrobio Gironde)

• Montage et pilotage du défi avec Agrobio Gironde et acteurs locaux relais (6 à 10 mois)
• Visites de producteurs AB et locaux
• Organisations de rencontres personnes ressources (diététicien…)
• Etudier la mise en place du défi en coopération avec d’autres territoires voisins (mutualisation d’outils, temps forts, …)

La mise à jour et la diffusion du Panorama de l’agriculture locale

Connaitre la situation et le profil des agriculteurs alimentaires du territoire

• Mise à jour et diffusion de l’annuaire des producteurs agricoles alimentaires sur demande de porteurs d’actions (publics ou privés)
• Suivi des exploitations nouvellement installées ou arrêtées

L’organisation d’évènements et rencontres en lien avec le service.

Mettre en valeur des thématiques et sensibiliser les acteurs sur les enjeux promus et identifiés dans le PAT

• Organisation de temps de débat (ciné-débat, café rencontres, …)
• Organisation d’un évènement annuel (les rencontres de l’alimentation durable)

La mise en place de bilans conseils agricoles en partenariat avec les organismes agricoles

Proposer aux agriculteurs une offre de bilan conseil pour améliorer leur performance économique et/ou environnementale

• Monter une offre de bilan en partenariat avec la chambre d’agriculture de Gironde, Agrobio Gironde, …
• Trouver des financements
• Sensibiliser les exploitants agricoles

Profil recherché

Formation supérieure en agronomie

Savoirs

Bonne Connaissance des politiques publiques, des acteurs en matière d’agriculture et d’alimentation, de restauration collective

Connaissance du fonctionnement des collectivités locales

Savoir faire

Expérience exigée dans un poste similaire

Capacité à formuler de propositions opérationnelles (plan d’actions, phasage, solutions concrètes…)

Pratique des techniques d’animation, de conduite de projet, de concertation Suivi de l’actualité, veille réglementaire

Vision transversale des projets Aisance/aptitude rédactionnelle

Expérience en alimentation de réseaux sociaux : Facebook

Savoir être

Ecoute, esprit de synthèse, pédagogie

Aptitude à travailler avec les élus, en binôme au sein du service, et en équipe pluridisciplinaire

Autonomie, prise d’initiative, sens de l’organisation

Conditions :

Type de contrat : fonctionnaire ou CDD de droit public 3 ans renouvelable, catégorie A (attaché). Date de prise de poste : septembre 2020

Travail à temps complet, 37h00 hebdomadaires (25 jours de congés et 12 jours RTT par an)

Lieu de Travail : Targon (Gironde 33 760)

Permis B obligatoire – voiture indispensable Disponibilité pour réunions en soirée

Adhésion au Comité National d’Actions Sociales (au bout de 6 mois de contrat) Contribution employeur à l’assurance santé (mutuelle) et maintien de salaire. Niveau de rémunération : selon expérience

Remboursement des frais de mission selon le barème de la fonction publique

Adresser un CV et une lettre de motivation avant le 7 juillet 2020  à :

Par mail : direction@coeurentre2mers.com

ou par courrier : Monsieur le Président – Pôle Territorial du Cœur Entre-deux-Mers – 20 bis grand rue – 33 760 TARGON

Informations complémentaires:

Richard Rey – Leader@coeurentre2mers.com – 05 56 23 95 17 –

Entretiens envisagés mercredi 15 juillet ou jeudi 16 juillet 2020